نگران بحرانهایی که دشمنان ایجاد میکنند نیستیم
|
تاکید بر توسعه همکاریهای صنعتی و معدنی بین ایران و ارمنستان
|
پیام تسلیت وزیر صمت در پی شهادت سیدحسن نصرالله
|
توسعه همکاریهای ایران و پاکستان در حوزه انرژیهای تجدیدپذیر
|
برگزاری کمیسیون مشترک همکاریهای اقتصادی ایران و عربستان در آیندهای نزدیک
|
همکاریهای ایران و تاجیکستان در حوزه برق توسعه مییابد
|
گزارش کامل کارشناسی ابعاد حادثه به مردم ارائه می شود
|
اجازه تغییر کاربری مدارس را نمیدهیم
|
رجستری آیفون را دنبال میکنیم
|
دستور وزیر راه برای پیگیری سریع سانحه قطار باری هرمزگان
|
مدیرکل راه و شهرسازی خوزستان معاون وزیر شد
|
لزوم تنوع در تولید گریدهای پتروشیمی
|
انتقاد عارف از ضربهپذیری سیستم توزیع بنزین در پی حمله سایبری
|
يک شنبه 15 مهر 1403
Toggle navigation
صفحه نخست
درباره ما
آرشیو
تماس با ما
مشاغل جدید با بازار کار سنتی همخوانی ندارند
تاريخ:هجدهم شهريور 1402 ساعت 14:30
|
کد : 282632
|
مشاهده: 185
یک کارشناس بازار کار معتقد است نظام استاد شاگردی با بازار کار سنتی بیشتر همخوانی دارد، در حالی که در دنیای امروز مشاغل جدیدی به عنوان فرصتهای شغلی معرفی میشوند که در بستر فضای مجازی و تکنولوژیهای نوین شکل میگیرند.
حمید حاج اسماعیلی در گفتوگو با ایسنا، با بیان اینکه بسیاری از مشاغل موجود در آینده از بین خواهند رفت یا جایگزین مشاغل دیگر خواهند شد، اظهار کرد: با گسترش تحولات جهانی و ظهور تکنولوژیهای جدید بسیاری از کسب و کارها از حالت سنتی به سمت مدرن شدن پیش میروند و مشاغل سنتی به روزرسانی دیجیتالی میشوند.
وی با اشاره به طرح استاد شاگردی گفت: استاد شاگردی یک روش سنتی است که در بازار کار کشور در گذشته وجود داشته است و با مشاغل جدید همخوانی ندارد و معتقدم که در شرایط حاضر نمیتواند پاسخگوی نیاز بازار کار کشور باشد.استادشاگردی قالبی است که بیشتر با بازار کار سنتی هماهنگ است در حالی که دنیای امروز دنیای مشاغل جدیدی است که در بستر اینترنت و فضای مجازی شکل میگیرند و به عنوان فرصتهای شغلی معرفی میشوند.
این کارشناس بازار کار ادامه داد:کسی که مهارت کافی کسب میکند فرد مستقلی است که میتواند در هر کارگاهی مشغول کار شود، حتی اگر شغلش را هم از دست بدهد، به واسطه توانایی و استقلال و مهارت خود میتواند به کارگاه دیگری مراجعه و کار کند؛ بنابر این هر روش و فرایندی که حقوق نیروی کار و استقلال او را تحت تاثیر قرار بدهد توصیه نمیشود.
حاج اسماعیلی متذکر شد: وقتی از مهارت آموزی صحبت میکنیم به دنبال این مساله هستیم که دانش و توانایی نیروی کار را بالا ببریم و به همان اندازه استقلال نیروی کار را افزایش دهیم چون در این قالب فرد میتواند بدون وابستگی به کارفرما با فراغ بال تصمیم گرفته و در بخشهایی مختلف که بازار به آنها نیاز دارد، کار کند.
http://new.sanatnews.ir/News//282632
برچسب ها :
مشاغل
آدرس ايميل شما:
*
آدرس ايميل دريافت کنندگان
*
Sending ...
*
پربازديد ترينها
امشب به تماشای مقارنه ماه و مشتری بنشینید
وزیر راه: راه آهن سنندج - باشماق فرصت جدید ترانزیتی است
افزایش تولید و صادرات نفت بهرغم تحریمها و تهدیدها برگ زرینی در کارنامه دو ساله دولت است
بذرپاش: حدود یک میلیون و ۹۰۰ هزار واحد مسکونی در حال ساخت است
رایزنی معاون وزیر نفت با شرکتهای خارجی برای صدور خدمات فنی و مهندسی صنعت گاز
تولید مشترک خودرو توسط ایران و چین
وزیر نفت شایعه استعفای خود را تکذیب کرد
روابط ایران و چین بیش از هر زمان دیگری فرصت رشد دارد
اطلاعیه وزارت صمت درباره مصوبه شورایعالی نظارت
تجارت ۳۴ میلیارد دلاری تهران و ابوظبی
وزیر نفت: به دنبال راهاندازی کریدور گازی شمال جنوب هستیم
دانشبنیانها، همقدم زائران در راهپیمایی عظیم اربعین
آخرين اخبار
تعطیلی تالارهای کتابخانه ملی
تنگسیری: سناریوهای مختلفی برای مقابله با نتانیاهو داریم
جزئیات تغییر سقف سوختگیری با کارت شخصی
انهدام باند سارقان منزل با کشف ۷۰ فقره سرقت
تاکید دادستان تهران بر تسریع در فرایند ترخیص خودورهای وارداتی
کاخ ساسانی سروستان ساماندهی میشود
مهاجرت افراطیها از تلگرام آغاز شد
جزئیات دستاوردهای اجلاس آیسسکو به روایت وزیر آموزش و پرورش
حملات موشکی از لبنان به شمال فلسطین اشغالی
تصویب یک فوریت نامگذاری معبری در پایتخت به نام شهید نیلفروشان
بررسی تبدیل خانه شهید رئیسی به موزه در شورای شهر
افتتاح باغراه حضرت زهرا(س) در دی ماه درصورت تامین منابع
کليه حقوق محفوظ و متعلق به پايگاه اطلاع رسانی صنعت نيوز ميباشد
نقل مطالب و اخبار با ذکر منبع بلامانع است
طراحی و توليد نرم افزار :
نوآوران فناوری اطلاعات امروز